La Iglesia Adventista del Séptimo Día en la Unión Mexicana del Norte (UMN) presentó su plan estratégico “Un solo rumbo de la Iglesia en el norte de México 2026-2031”, una iniciativa que busca fortalecer la comunión con Dios, consolidar la identidad en Cristo, promover la unidad y movilizar a cada miembro en el cumplimiento de la misión. El proyecto parte de un diagnóstico situacional que permitió conocer la realidad de la iglesia y establecer acciones concretas para responder a sus principales desafíos durante los próximos seis años.
El diagnóstico reunió las aportaciones de 4,717 participantes, distribuidos en ocho grupos: niños y adolescentes, jóvenes, adultos, pastores y líderes de campo, juntas directivas locales, colportores, personal de instituciones adventistas y simpatizantes. Mediante un análisis de fortalezas, oportunidades, debilidades y amenazas (FODA), se identificaron aspectos que requieren atención, así como recursos y oportunidades que pueden aprovecharse para fortalecer la misión.
Entre las principales fortalezas destacan las enseñanzas bíblicas, la organización de la iglesia, los grupos pequeños, los clubes juveniles y las actividades de servicio comunitario. Sin embargo, los resultados también señalaron desafíos importantes relacionados con la participación de los miembros, la formación de líderes, la disponibilidad de recursos y la necesidad de fortalecer las relaciones y la vida espiritual.
Uno de los hallazgos más significativos se presentó entre los jóvenes, donde el 55 % de las respuestas sobre debilidades internas señaló la baja participación y el compromiso con la misión. Entre los adultos, el 25 % identificó la insuficiencia de recursos económicos y materiales como una de las principales dificultades, mientras que el 22 % destacó la participación inconstante de algunos miembros y el 20 % señaló la necesidad de fortalecer el liderazgo. En el caso de los niños y adolescentes, el 30 % de las respuestas identificó la poca participación en la iglesia como la principal debilidad.
El estudio también reconoció desafíos externos, como la inseguridad, la violencia, las dificultades económicas y el creciente desinterés por los asuntos religiosos. No obstante, identificó oportunidades para acercarse a las comunidades mediante programas de salud, acciones solidarias, relaciones de amistad y el uso de herramientas digitales para compartir el evangelio.
Como respuesta a estos resultados, la Unión Mexicana del Norte presentó un rumbo común que integrará a sus 11 campos locales, 1,210 congregaciones e instituciones, bajo el principio de ser una sola iglesia, un solo cuerpo y una sola misión.
El plan contempla cuatro áreas fundamentales. La primera, Comunión con Dios, impulsará la oración, el estudio de la Biblia, la lectura del Espíritu de Profecía en familia y la participación en los cultos de mitad de semana, principalmente en los grupos pequeños misioneros.
La segunda, Identidad en Cristo, buscará fortalecer el discipulado de niños, adolescentes y jóvenes, la mayordomía integral y la formación de líderes espirituales. La tercera, Unidad en el Espíritu para el Servicio, promoverá acciones de compasión en las comunidades, la participación de amigos no adventistas en actividades de servicio y la capacitación para fortalecer las buenas relaciones y la reconciliación.
Finalmente, Misión para Todos impulsará la participación de cada creyente en la evangelización, el fortalecimiento de los grupos pequeños misioneros, la formación de instructores bíblicos, la reintegración de miembros retirados, la retención de nuevos conversos, el evangelismo digital y la apertura de nuevas congregaciones.
Uno de los principales énfasis de este plan estratégico será el trabajo en equipo y la colaboración entre los diferentes ministerios de la iglesia. En lugar de desarrollar esfuerzos aislados, los departamentos unirán sus recursos, capacidades y actividades para trabajar de manera coordinada en el cumplimiento de objetivos comunes. Este enfoque interdepartamental permitirá fortalecer la participación de los miembros, aprovechar mejor los recursos y desarrollar acciones conjuntas que contribuyan al crecimiento espiritual, el servicio a la comunidad y el avance de la misión.
Para convertir estos propósitos en resultados, se establecieron 22 objetivos comunes para las iglesias locales y seis objetivos compartidos entre la Unión y los campos locales. Cada congregación elaborará su Plan Operativo Anual, en el que definirá las actividades que realizará, sus responsables, el calendario y los recursos necesarios.
La implementación estará acompañada por equipos de planeación estratégica. En los campos locales participarán el presidente, el secretario ejecutivo y el director de Planeación Estratégica; mientras que, en las congregaciones, el pastor y la junta directiva tendrán la responsabilidad de organizar y dar seguimiento a las acciones.
Además, las iglesias establecerán metas de impacto y evaluarán periódicamente sus avances mediante informes trimestrales. Esto permitirá conocer cuántas personas participan en la oración, el estudio bíblico, las actividades de servicio y la misión, así como identificar las áreas que necesitan mayor atención.
El rumbo también contempla proyectos estratégicos de la UMN, entre ellos la Red de Clínicas Adventistas, la evangelización de la comunidad sorda, el fortalecimiento de la cultura musical adventista, Esperanza México A. C. y el apoyo a proyectos estratégicos de los campos locales.
Más que establecer nuevas actividades, “Un solo rumbo” busca que cada iglesia transforme sus necesidades en acciones y que cada miembro encuentre una oportunidad para servir, trabajando de manera coordinada y manteniendo a Cristo en el centro de sus esfuerzos.
Con esta proyección hacia 2031, la Unión Mexicana del Norte reafirma su compromiso de consolidar la vida espiritual de sus congregaciones, crecer en el cumplimiento de la misión y preparar a cada miembro del cuerpo de Cristo para el Reino de Dios, con la esperanza de la segunda venida de Jesús.
